Un plan 457(b) es un plan de jubilación con impuestos diferidos disponible para los empleados de agencias gubernamentales estatales y locales, incluidos los empleados de escuelas públicas. Son similares a los planes 401(k) porque le permiten colocar un porcentaje de su salario en un plan patrocinado por el empleador que le ayuda a ahorrar para la jubilación. Usted no tendrá que pagar impuestos sobre lo que contribuye o sobre las ganancias obtenidas hasta que retire el dinero.
Los beneficios incluyen:
- Opciones de inversión: anualidades fijas, variables o fondos mutuos
- Flexibilidad: inicie, suspenda y ajuste sus contribuciones según lo permita el plan de su empleador.
- Recibir estados de cuenta periódicos
- No hay una multa federal del 10% en intereses o ganancias por retiro anticipado.
- No hay impuestos federales actuales sobre el dinero que usted pone en el plan hasta que sea el momento de hacer retiros.
Límites de contribución:
- In 2023, you can contribute 100 percent of your includible compensation up to $22,500, whichever is less. If
you are age 50 or older, you can contribute up to an additional $7,500 for a total of $30,000. All investing
involves risk. Past performance is not a guarantee of future returns.
Toda inversión implica un riesgo. El rendimiento pasado no es una garantía de rendimientos futuros.
Primeros administradores financieros, Inc.
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